落实园长巡堂，推门听课制度。随时了解每一位教师的活动，认真观察，记录，分析教师执行各类教育活动计划的情况。及时了解幼儿的活动情况，学习情况及常规情况。责制定方案，查看新入园幼儿情况，协助班上做好新生家长接待工作。研究工作同幼儿园其他领导探讨工作。制定，审查工作计划责制订和本园工作计划和总结。查各班学期，周计划的制订，并提出修改意见。期召开园务会，深入线检查各项工作实施情况。其他工作理好学校的各项开支。查园内安全设施。查教师的工作规范。聘工作。责召开家长会，听取家长的意见和要求，争取家长对幼儿园工作的支持。接待家长接待家长，解决一些突发事情。以及幼儿离园情况。幼儿园安全卫生检查。丰富的生活和活动环境。
       对教师起到榜样作用，在业务上对教师起到引导作用。经满足不了发展需求,园长迫切需要向职业园长角色转变。拥有广阔的发展前景和未来发展机会。园长书是园长上岗的*有效证书。目前，*严把质量关要求所有园所园长做到持证上岗。在幼儿园里面工作所需要的，园长证不是教师，园长证书，可以在幼儿园里面担任园长这一职位，主要是负责这个幼儿园里面的管理，如果你要开办幼儿园，园长证是一定要先考取的，因为你要申请资质，审批营业执照，都是需要幼儿园园长证的，如果没有，你就不能审批下来，严格要求。总体来说，民办幼儿园发展的机会和空间会有所减少。三给民办园的二条路当下所倡导的“主导”，并不意味着学前教育的再次国有化，着消灭民办园。
       只有园长的观念变了，才会为全园教师的专业成长提供平台和机会。其次是教师的学习。教师的学习可以是走出去学习，但更重要的是园本培训学习。应该发挥当地高校的教育资源，去引领、带动一个区域的幼儿教师专业成长。所以幼儿园工作的老师，应该具备相关的从业证书，上到园长，下到保育员老师，都应该经过考试获得，07年至今，随着人口出生高峰的出现，幼儿入园供需矛盾在全国各地陆续出现。同时，随着社会的发展，家庭经济实力、文化层次的分化，家长们对于教育服务的需求也日益多元化。比如，有的高收入家长希望幼儿园引进外教，愿意为此每月支付几千甚至上万元；不少普通工薪家庭则希望每月只需花费几百元，拥有一个安全看护的园所即可。入园人数激增、众口难调
      政策和法规的基本精神，熟悉幼儿教育法规和规章，坚持依法办园。儿卫生，心理和教育的基本理论，儿身心发展和教育的基本规律，有正确的教育观念。正确掌握幼儿园课程的主要内容和基本精神，并能组织实施。科学管理的基本知识。根据和的有关方针，政策和法规，规章结合本园实际制订本园发展规划和工作计划并组织实施。有管理和指导保教工作的能力，管理幼儿园卫生工作，指导教师制订适合幼儿发展水平的教育计划，正确评析保育教育工作，组织开展有效的教研工作，帮助保教人员提高业务水平，教工作。员家长，社区等各方面的力量参与和支 持幼儿园建设。有一定的撰写文稿和口语表达能力。近两年随着二胎的开放，越来越重视教育。而当前的现状是“狼多肉少”大量即将步入幼儿园但园所却没有那么多
       幼儿园园长是幼儿园的领物，是以幼儿为本的科学教育理念和管理思想，也就是说幼儿园的发展就是靠幼儿园园长的带领的，发展的越来越好。所以可以将幼儿园管理好是因为幼儿园园长具备很多的能力。树立以幼儿为本的科学教育理念和管理思想，拓展办园思路，拓创新意识，幼儿园的能力。了解当前学前教育改革与发展动态，掌握幼儿教育基本理论和十大正规网投平台基本知识。“师德为先，将学前教育理论与保教实践相结合，成长规律，提升保教工作专业化水平和能力。把握新时期幼儿园教师队伍建设和管理的若干对策；质教育的管理水平和创新能力。教育方针和政策的水平，明确新时期学前教育事业的责任与使命。坚持依法治教、依法治园，幼儿园办园的质量。正确领会和掌握的教育方针。